7 июня 2012
Digital Design и Microsoft разработали ИТ-стратегию для «Второй грузовой компании»
Digital Design совместно с компанией Microsoft разработала для «Второй грузовой компании», одного из крупнейших грузовых железнодорожных операторов России, ИТ-стратегию на 2012-2014 годы. Этот документ предполагает реализацию в ВГК в течение трех лет 47 целевых ИТ-проектов в рамках девяти стратегических инициатив.
6 июня 2012
«Школа сисадмина» Digital Design подводит итоги шестого выпуска
31 мая в Центре Технического Обучения Digital Design состоялась церемония выпуска «Школы сисадмина 2012», совместного образовательного проекта Digital Design и Microsoft, проводящегося уже в шестой раз.
5 июня 2012
Digital Design и SAP AG подписали соглашение о намерениях
Digital Design и SAP AG подписали соглашение о намерениях, предусматривающее сотрудничество в области создания и продвижения мобильных бизнес-приложений на Мобильной платформе SAP. Партнерское соглашение компании планируют заключить до конца июня 2012.
4 июня 2012
Обучение для ОАО «Ленэнерго»
В Центре Технического Обучения Digital Design завершился крупный образовательный проект для сотрудников ОАО «Ленэнерго».
31 мая 2012
Digital Design построила в Роскосмосе веб-архив
Digital Design объявила о завершении первой очереди проекта по построению электронного веб-архива на платформах DocsVision и Microsoft Office SharePoint Server в Федеральном космическом агентстве (Роскосмос) на площадке одного из ведущих подведомственных научно-исследовательских институтов. Новая система представляет собой централизованный информационный ресурс, обеспечивающий специалистов необходимыми данными для осуществления производственной деятельности. Кроме того, веб-архив позволяет сократить трудоемкость технологических процессов сбора, подготовки и публикации информации.
31 мая 2012
Корпоративное ПО: будущее за User Experience / CNews
Что стоит за аббревиатурой UX (user experience)? Это модное веяние, которое скоро пройдет, или реальный тренд, который нельзя игнорировать? Какова его польза для бизнеса? И главное – что делать, если внедрение этих практик в компании становится неизбежным?
