Диджитал Дизайн
Услуги и решения
Разработка и внедрение корпоративных intranet-порталов

Разработка и внедрение корпоративных
intranet-порталов

О решении

Digital Design разрабатывает корпоративные порталы с нуля и проводит реновацию существующих Интранет-порталов. Работает с любыми технологическими платформами, в том числе с открытым кодом.

Разработка корпоративного портала улучшает организацию труда за счет комплексного управления информацией, упрощает внутренние коммуникации и ускоряет работу над совместными задачами в распределенной компании.

Какие задачи решаем

Единая точка доступа

Создание единой точки доступа к информации, приложениям и сервисам в условиях территориальной распределенности.

Оценка эффективности

Организация групповой работы, контроль и оценка эффективной деятельности сотрудников (team-oriented intranet).

Создание интранета

Создание социально-ориентированного intranet-портала (people-focused intranet).

Коммуникации

Обеспечение внутриорганизационных коммуникаций и кроссс-корпоративных бизнес-процессов в реальном времени (real-time intranet).

Сервисы корпоративных порталов

HR-сервисы

Информационные сервисы

Маркетинговые сервисы

ИТ-сервисы

HR-сервисы

Подбор персонала (база вакансий, база резюме, согласование вакансий).
Формирование, ведение кадрового резерва (база кандидатов, процесс зачисления).
Обучение и адаптация сотрудников (учебный план, каталог).
Зарплатные листки.
Оформление отпусков, больничных, командировок.
Модуль контроля (контроль рабочего времени).
Оценка персонала.

Информационные сервисы

Поиск информации по порталу и внешним источникам.
Новости.
Архив документов.
Публикация текстов и новостей.
Календари событий.

Маркетинговые сервисы

Совместная работа над документами.
Онлайн-совещания.
Оформление заявок и брифов.
Управление маркетинговыми кампаниями.
Аналитика и отчеты по маркетинговым активностям.
Управление лидами, базами контактов и клиентов.

ИТ-сервисы

Заказ оборудования.
Установка ПО.
Устранение неполадок.

Преимущества портальных решений

Вовлечение сотрудников и создание целевой корпоративной культуры.
Быстрый доступ к необходимой информации и возможность найти необходимые для работы материалы в одном месте.
Получение оперативной обратной связи от сотрудников через опросы, комментарии и «лайки».
Построение корпоративной базы знаний.
Совместная работа над проектами и документами.
Комплексное решение задач консолидации и автоматизации бизнес-процессов.

Интерфейсы

Платформы и технологии

Digital Design создает, внедряет, модернизирует корпоративные (intranet) порталы, осуществляет интеграцию с другими корпоративными сервисами и техподдержку. Мы предоставляем возможность использовать разные платформы, на которых разрабатывается корпоративный портал: внедрение осуществляется после выбора платформы исходя из целей портала и особенностей бизнес-процессов компании. Для создания корпоративного портала эксперты Digital Design подберут наиболее подходящую под цели и особенности компании платформу и необходимые функции.
Для вашего удобства вы можете ознакомиться с шаблоном технического задания на разработку корпоративного портала.

Широкий спектр инструментов и функций позволяет создавать сайты и порталы любой сложности.

Платформа предоставляет огромное количество уже готовых шаблонов, что позволяет сократить время и ресурсы на разработку и настройку. Платформа постоянно обновляется, исправляет ошибки и улучшает функциональность. Предлагает массу обучающих материалов, ответы на частые вопросы и техническую поддержку каждому пользователю.

Оказываем услуги по сопровождению и технической поддержке порталов.

SharePoint помогает управлять корпоративной информацией, организовывает совместную работу, автоматизирует документооборот и объединяет данные из разных информационных систем в единой точке доступа.

Разработка с нуля

Можно использовать любой язык программирования и популярные веб-инструменты.

Это позволит создать уникальный продукт с необходимым функционалом и индивидуальным дизайном, который будет соответствовать потребностям и предпочтениям. Плюс дает возможность полностью контролировать все аспекты проекта и не беспокоиться о возможных изменениях в политике или функционале платформы.

Преимущества Digital Design

30-летний опыт разработки корпоративных порталов, подтвержденный множеством проектов и положительных отзывов.
Мощная команда UX-аналитиков.
Модернизируем платформы от стилизации элементов интерфейса под требования заказчика до полной переработки пользовательского интерфейса с учетом лучших UX-практик и использованием современных front-end технологий.
Применяем итерационные процессы внедрения и разработки:
- без изнуряющих огромных технических заданий, теряющих актуальность после месяцев согласований;
- готовый к использованию программный продукт после каждой итерации;
- фокус на потребностях ваших пользователей благодаря регулярному получения обратной связи.
Все преимущества корпоративного портального решения без лицензионной нагрузки.

Примеры внедрения

Johnson&Johnson Russia

Внедрение системы управления бизнес-процессами позволило: полностью автоматизировать процесс принятия решения по служебным заявкам; унифицировать стандартную форму заявки; значительно сократить время формирования и обработки заявки; оперативно информировать всех участников бизнес-процесса о состоянии заявки; провести успешную локализацию западных стандартов корпоративного управления.

Министерство регионального развития РФ

Построенный сотрудниками компании «Digital Design» intranet портал включает в себя:

сервис публикации документов для внутреннего использования и информации о работе Министерства;
ведение интегрированного плана проводимых мероприятий Министерства (планы работы департаментов и центрального аппарата без министра);
бронирование залов совещаний в Министерстве;

Специализированный депозитарий «ИНФИНИТУМ»

Цель проекта – предоставить клиентам ОАО «СПЕЦДЕП» возможность контролировать процесс обработки их депозитарных распоряжений через портал СПЕЦДЕПа. Проект осуществлялся в два этапа: внедрение стандартного Docsvision и параллельно разработка портала, а также его интеграция с существующей системой автоматизации депозитарного учета FANSY.

Дополнительные услуги

Аудит порталов

Техническая поддержка

Usability тестирование

Аудит и миграция данных

Частые вопросы о разработке корпоративных порталов

Под какие задачи подходят предложенные технологии? Для чего лучше использовать Sitefinity, для чего - SharePoint, а когда лучше выбрать разработку портала на СПО?

Прежде всего нужно ориентироваться на экосистему, уже принятую в компании. Также немаловажными параметрами является политика импортозамещения. Подробнее о критериях выбора платформы для разработки портала можно узнать на вебинаре (его запись доступна на Rutube). Если говорить о платформах, которые используем мы, то можно ориентироваться на следующие базовые характеристики:

Sitefinity лучше всего подходит для разработки внешних сайтов для работы с клиентами или партнерами;
SharePoint и Office 365 в связке с Nintex подходит для разработки intranet-порталов, на которых необходимо автоматизировать большое количество сложных бизнес-процессов. Разработка портала на SharePoint также будет выгодна, если у вас уже закуплены лицензии Microsoft для других задач;
Наша разработка на СПО (Портал ЦРП) подходит клиентам, для которых создание корпоративного портала направлено на стимулирование совместной работы сотрудников, а также на создание экосистемы из нескольких внешних сайтов и внутренних порталов на единой платформе.

Насколько гибко можно кастомизировать корпоративный портал? Возможна ли интеграция корпоративного портала с другими внутренними системами (CRM, BPM, ERP и т. д.)?

Портал исторически являлся точкой доступа ко всем информационным системам компании. С развитием технологий интеграция становится все более тесной и практически обязательной для тех бизнес-процессов, которые вы рассматриваете в контуре корп. портала. Чаще всего корпоративные порталы интегрируют с общекорпоративными системами для поддержки основной деятельности (ERP, СЭД, BPM) и специализированными системами для взаимодействия сотрудников (системы видеоконференцсвязи, CRM).

Как происходит процесс разработки и внедрения корпоративного портала, из каких этапов он состоит? Оказывается ли дальнейшая техническая поддержка внедренного решения?

Внедрение может проводиться по классической водопадной модели (проектирование - внедрение - опытная эксплуатация), но все чаще мы предлагаем заказчикам использовать итеративную модель (Scrum-like) для получения более оперативной обратной связи от пользователей, что в итоге позволяет получить продукт, отвечающий требованиям сотрудников. Подобный подход чаще всего естественным образом переходит в проект технической поддержки и сопровождения, в ходе которого портал продолжает свое развитие.

Помимо услуг по разработке порталов, мы также предлагаем услуги по технической поддержке корпоративных порталов, внедрение которых было произведено давно и другими поставщиками. В рамках этих услуг мы можем как оказывать базовую поддержку пользователей и системы, так и дорабатывать портал, расширяя или улучшая его функциональность.

Если у нас уже есть корпоративный портал, в каких случаях стоит его доработать, а в каких лучше внедрить новый?

Подобные решения требует дополнительной информации и во многом зависят от бизнес целей, которые вы ставите перед проектом реновации портала. Предлагаем в первую очередь провести как отдельный проект аудит текущего решения для принятия более объективного решения. Для аудита порталов мы используем как общепринятые методы, так и собственную технологию, которая позволяет в короткий срок оценить основные преимущества и недостатки портала для разных групп пользователей.

Свяжитесь с нами!

Алексей Шляндин

Руководитель бизнес-линии

Я ознакомлен(а) с условиями политики в отношении обработки персональных данных и даю согласие на обработку персональных данных

Разработка и внедрение корпоративных intranet-порталов